Consulent/adviseur huursector

Werken bij de Woonbond betekent actief zijn in een landelijke toonaangevende organisatie die de stem is van hurend Nederland. De Woonbond vertegenwoordigt ruim 1,5 miljoen huurwoningen. Wij staan voor goede en betaalbare woningen, leefbare buurten en een sterke positie van huurdersorganisaties. Wij staan niet stil en zoeken voortdurend naar mogelijkheden om de belangenbehartiging voor hurend Nederland te verbeteren. Een uitdaging waaraan jij een bijdrage kunt leveren.

Voor regioteam West in Amsterdam zoeken wij een energieke en ondernemende consulent/adviseur (36 uur per week).

Jouw uitdaging

Jij zet je in om de positie van huurdersorganisaties te verstevigen. Dit doe je voornamelijk in Noord-Holland en daarnaast in Zuid-Holland en Utrecht. Huurdersorganisaties bestaan vaak uit vrijwilligers die niet per se een achtergrond hebben op het gebied van volkshuisvesting, wet- en regelgeving en huurbeleid. Sluiten ze zich aan bij de Woonbond, dan profiteren ze van onze expertise en services. Denk aan diensten die onder de contributie vallen, zoals de huurderslijn, bemiddeling en adviezen voor individuele huurders. Ook bieden we betaalde services, zoals opleidingen, trainingen, grotere adviestrajecten en onderzoeken. Hiermee helpen we de organisaties om goed voorbereid het gesprek aan te gaan met bijvoorbeeld woningcorporaties en gemeenten en op te komen voor de belangen van hun huurders.

Binnen je team bespreek je de leden- en klantportfolio. Aan jou de taak om de relaties met de leden/klanten goed te houden, bij hen nieuwe opdrachten binnen te halen én nieuwe huurdersorganisaties enthousiast te maken voor een lidmaatschap. Voor onze leden en opdrachtgevers in de regio ben jij het gezicht van de Woonbond. Je weet wat er bij de organisaties leeft, organiseert themabijeenkomsten en beantwoordt hun vragen. Maar jij bent ook degene die kansen spot. Dreigt een complex gesloopt te worden omdat het niet energiezuinig is? Is er in een regio een ernstig tekort aan betaalbare huurwoningen? Ontbreekt het een huurderscommissie aan de juiste vaardigheden om de onderhandeling met een verhuurder aan te gaan? Jij ziet er projecten in en overtuigt je klanten om er werk van te maken. Krijg je een positieve reactie? Dan zorg je als projectregisseur dat de juiste specialisten aanhaken en zie je erop toe dat afspraken nagekomen worden.

Dit ben jij

Met jouw energieke en ondernemende persoonlijkheid breng je overal waar je komt leven in de brouwerij. Voor zowel huurdersorganisaties als verhuurders en gemeenten, waar je soms ook mee om tafel zit, ben jij een prettige gesprekspartner. Overtuigen, enthousiasmeren en bruggen bouwen zijn op jouw lijf geschreven. Je ziet kansen om huurdersorganisaties nog beter van dienst te zijn en weet die te verzilveren. Hierbij ben je naar klanten duidelijk over welke dienstverlening onder de contributie valt en welke betaald is (dat is soms een grijs gebied). En natuurlijk ook belangrijk: je hebt een groot hart voor huurders.

Verder heb je:

  • Hbo-niveau en minimaal drie jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld bij een woningcorporatie, in de belangenbehartiging, in de advisering of in de politiek.
  • Kennis van wet- en regelgeving op het terrein van wonen en huren, of je vindt het leuk om je hierin te verdiepen.
  • Flexibiliteit in werktijden. Huurdersorganisaties komen vaak in de avonduren bij elkaar. Naar verwachting ben jij, buiten de vakantieperiode, ook twee à drie avonden per week ’s avonds op pad.


Werken bij Woonbond

Eigenlijk doen we bij Woonbond elke dag ons best om onszelf overbodig te maken. Klinkt wat gek misschien, maar het is echt zo. Het is namelijk onze missie dat alle Nederlandse huurdersorganisaties voldoende kennis en vaardigheden hebben om als gelijkwaardige partners voor hun eigen achterban op te komen. Op dit moment vertegenwoordigen de huurdersorganisaties die bij onze vereniging zijn aangesloten samen zo’n 1,5 miljoen huishoudens in heel Nederland. Maar er is nog veel te winnen. Wij staan voor voldoende, goede en betaalbare woningen en leefbare buurten en daar werken we elke dag hard aan. Dat doen we met een team van 48 medewerkers en een flexibele schil. Relatiemanagers zoals jij, maar ook bijvoorbeeld juristen, energiespecialisten, beleidsmakers en secretarieel medewerkers. Jouw regioteam West telt vijf collega’s en werkt vanuit het hoofdkantoor in hartje Amsterdam. Op dit moment zijn we druk bezig om onze dienstverlening en werkomgeving te professionaliseren. Wie weet speel jij daar straks wel een rol in.

Hierop kun je rekenen

  • Bij 36 uur een brutomaandsalaris tussen de € 2.793,- en € 4.118,- (schaal 9) óf tussen de € 3.043,- en € 4.564,- (schaal 10) volgens de cao Sociaal Werk. Inschaling is afhankelijk van je kennis, kwaliteiten en ervaring.
  • Een jaarcontract met uitzicht op verlenging of een vaste aanstelling.
  • Een individueel keuzebudget van minimaal 18,8% van je salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een persoonlijk loopbaanbudget van 1,5% van je maandsalaris.
  • Werken in een platte, ambitieuze organisatie met een team van betrokken, hardwerkende en loyale collega’s.
  • Reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.

Reageer direct

Ben jij onze nieuwe collega? Mail je motivatie en cv uiterlijk 29 februari 2020 naar Guity Mohebbi, adjunct-directeur, via vacature@woonbond.nl. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 10 maart. Nog vragen over de functie? Neem contact op met Guity Mohebbi, via 020 – 551 77 00.

Datum sluiting: 29 februari 2020

De Woonbond is er voor huurders en hun organisaties!

Word nu lid en profiteer van alle voordelen